Missions ponctuelles
La bonne expertise RH mobilisée sur un objectif précis et un calendrier défini. Audit, structuration, recrutement ou renfort temporaire : INSPIR'RH intervient avec un périmètre clair, des livrables identifiés et un transfert de compétences.
Quand choisir cette solution
Vous souhaitez faire un état des lieux objectif de vos pratiques et cartographier vos risques RH.
Vous devez concevoir ou refondre un processus clé (onboarding, fiches de poste, entretiens annuels).
Un recrutement stratégique ou sensible nécessite une méthode rigoureuse et du temps dédié.
Une absence prolongée ou un pic d'activité soudain exige un renfort RH opérationnel immédiat.
Ce que l’accompagnement peut comprendre
Périmètre modulable et adapté lors du cadrage initial de la mission.
Livrables possibles selon la mission
Déroulé d'intervention
Cadrage & Écoute
Analyse de vos enjeux et de votre contexte.
Proposition d'intervention
Périmètre, livrables, fréquence et conditions.
Mise en œuvre & Suivi
Déploiement avec points d'avancement réguliers.
Bilan & Perspectives
Mesure des résultats et recommandations.
Modalités d’intervention
Mission au forfait délimité ou au temps passé selon jalons convenus. Délais et livrables contractuels précis.
Présence sur site et/ou échanges à distance selon territoire.
Pas d'engagement caché, préavis clair convenu au contrat.
Aucun tarif affiché : devis établi après qualification précise.
Précisions sur cette solution
Peut-on débuter par une mission ponctuelle avant un contrat récurrent ?
Oui, c'est même souvent recommandé. Un audit RH flash ou une structuration initiale permet de poser un diagnostic clair avant de décider de la formule récurrente la plus adaptée.
Quel est le format d'un audit RH ?
L'audit combine entretiens avec les interlocuteurs clés, analyse documentaire et remise d'un rapport synthétique avec plan d'action opérationnel à 30, 60 et 90 jours.
Prêt à structurer votre fonction RH ?
Contactez nos équipes pour qualifier votre besoin ou commencez par notre auto-diagnostic RH en 3 à 5 minutes.